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青年工作
公司团委开展2023年度团支部“对标定级”暨团支部书记述职评议
日期:2024-01-09 阅读:643

1月8日,公司团委在建投发展大厦1006会议室组织开展2023年度团支部“对标定级”暨团支部书记述职评议会,公司党委副书记、工会主席杨飞出席,公司团委相关人员、各基层单位团支部书记共16人参加。

会上,各团支部汇报了年度工作开展情况,并结合支部互评、团委评分,进行团支部书记年度述职评议。各团支部于会前对照参考“对标定级”评分标准,采取“五评、双签字”的方式,开展星级自评,公司团委采取“三必核、两必听”的方式对“对标定级”自评结果进行复核认定。本次会议共复核评定处五星团支部2个,四星团支部8个,三星团支部4个;杨林总厂第二团支部、第九直管项目部团支部、杨林总厂第一团支部书记分获述职评议第一二三名。

杨飞强调,一是坚持党的领导,加强政治理论学习。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为工作指引,以开展好团员和青年主题教育各项工作为契机,带领团员青年持续不断加强理论学习,坚持党旗所指就是团旗所向,要用党的先进理论成果武装头脑,做好党的助手和后备军。二是提高思想认识,夯实团的工作基础。要全面认清本次“对标定级”工作的目的和意义,不断增强做好共青团工作的责任感和紧迫感。通过团支部之间对标对表找差距,贯彻落实好全面从严治团各项要求,使团支部工作更加规范化、制度化、常态化。三是围绕企业中心,深化团青品牌活动。要把共青团组织建设成为党联系、凝聚、服务青年的桥梁纽带,紧密围绕公司生产经营、安全管理等年度重点工作,组织开展好各项“队、岗、号、手”等青字号品牌建设,号召青年立足岗位建功立业,为公司高质量发展贡献青春力量。共青团组织既要有所作为,也要大有可为。希望通过本次“对标定级”,公司两级团干部能够进一步受到鼓舞和启发,推动公司共青团工作向上发展。

本次会议是对2023年公司各团支部的的全面总结,集中检验,既为各团支部对标对表找差距提供了机会,也为新一年的工作高质量开展提供了有力支持。今后,公司团委将切实履责担当,狠抓工作落实,坚持“党旗所指就是团旗所向”,团结引领团员青年坚定不移感党恩、听党话、跟党走,积极投身公司高质量发展的生动实践。


摄影:沈丽思  徐  飘

报道:金羚熙

责任编辑:陈敏瑞

审核:蔡艳丽

审批:李   敏

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